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RESPONSABLE DE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL (contrat Pro) PAU

Le 9 août

Critères de l'offre

  • Pau (64)
  • Alternance / Apprentissage
  • Temps Plein
  • Secteur : Logistique, Transport de biens, Courrier
  • Expérience requise : débutant à 1 an
  • Permis B
  • Niveau d'études : BAC+2 , CAP / CFPA , Bac+3, Licence générale, Licence professionnelle

L'entreprise : FORMAPOSTE MIDI ATLANTIQUE

Formaposte Midi Atlantique développe son activité dans les régions Nouvelle-Aquitaine et Occitanie (ex Midi-Pyrénées) du fait de l'implantation de ses CFA à Bordeaux et Toulouse.

Centre de Formation en Apprentissage (CFA), extra-muros, créé en 2004, Formaposte Midi atlantique est une association loi 1901 sans but lucratif qui participe, de façon citoyenne, à la formation et l'insertion professionnelle des jeunes.

Formaposte Midi Atlantique propose de nombreuses formations en alternance, en particulier à des jeunes éloignés du système scolaire ou sans qualification, des stages préparatoires à l'apprentissage. Cette dernière initiative a porté ses fruits puisque des jeunes intègrent, à l'issue de ce programme, une formation diplômante gage d'une insertion durable.

Ces actions, en collaboration étroite avec les acteurs régionaux de l'insertion (Conseils régionaux, Missions Locales, Pôle Emploi, associations …) et de la formation permettent aux entreprises d'établir un lien social avec les jeunes, de privilégier l'intégration économique et de favoriser une insertion sociale et professionnelle pérenne.

L'apprentissage par le terrain est un moment d'accompagnement privilégié forgeant des qualités humaines indispensables à l'exercice d'un métier : créativité, fiabilité, humilité, confiance, ouverture d'esprit.
Avec des effectifs formés du CAP au Titre d'Ingénieur, un taux de rupture de contrat de 2,5 % contre en moyenne 25 % aux niveaux régionaux et un taux d'insertion professionnelle de fort, Formaposte Midi Atlantique demeure une référence en Nouvelle- Aquitaine et Occitanie (Midi Pyrénées).

Accompagner les jeunes dans la construction de leur projet professionnel et faciliter leur orientation
Former des jeunes aux diplômes
Transmettre des savoirs et des savoir-faire
Faciliter leur réussite professionnelle et leur employabilité

Description du poste

Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires dans le respect des règles de la concurrence.

PLAN D'ACTIONS ETABLISSEMENT

S'assure de la démultiplication des actions commerciales visant à fidéliser et à développer le chiffre d'affaire de la zone de marché.

S'assure de la mise en œuvre des actions commerciales proposées par le siège, la DSCC et la DR.

Participe à la déclinaison des objectifs annuels sur les différents sites de l'établissement

Assurer l'animation et le suivi en conseil d'établissement.

Organise des animations dans les points de contact (carré pro, boîtes postales, dossiers d'entreprises) ou à l'extérieur de l'établissement.

Réalise et met à jour l'affichage ainsi que la PLV du point de contact du site principal et le garantit sur les autres sites.

Participe aux réunions des responsables d'action commerciale et plus généralement au dispositif d'animation des référents.

Propose et anime au niveau local des plans d'actions commerciales.

Créer des challenges et les anime.

RELATION CLIENTS

Est garant de la synergie des actions commerciales avec tous les partenaires internes et externes.

Assure des rendez-vous clients.

Apporte au Directeur d'Etablissement des éléments techniques afin de constituer le TOP TEN des clients de l'établissement.

Propose et aide à la mise en place événementiels liés à l'activité commerciale sur sa zone de marché en synergie avec le service communication.

DÉVELOPPEMENT DES VENTES

Recherche du résultat et de la performance.

Assure la couverture des plans de contact proposés par le siège.

Gère un portefeuille clients.

Garant du développement du CA en synergie avec les différents canaux

Réalisation de phoning.

DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES

Participe à la montée en compétence et à la formation de l'ensemble des acteurs de l'établissement sur les activités de son périmètre.

Engagements :

prêter serment

suivre avec assiduité les enseignements

se préparer et se présenter à l'examen

s'investir dans la vie de l'établissement postal d'accueil

respecter les règlements intérieurs de chaque établissement.

Post-formation : dossier de suivi constitué par Formaposte Midi Atlantique

Description du profil

STATUT :

stagiaire en contrat de professionnalisation, avoir plus de 18 ans à 26 ans ou demandeur d'emploi pour les plus de 26 ans à la signature du contrat

frais de scolarité: aucun

rémunération : pourcentage du smic en fonction de l'âge et du niveau d'étude.

RYTHME DE L'ALTERNANCE :

70% du temps en immersion professionnelle
30% du temps en formation (enseignement général pour préparer le diplôme et formation technique)

SITE DE FORMATION :

Formation théorique chez un de nos partenaires éducatifs :

  • ESC PAU (64)

Formation pratique dans un Centre Courrier de la Région Nouvelle Aquitaine (départements 40/ 64) et Midi Pyrénées (65)

POSITIONNEMENT POUR LA FORMATION :

présélection sur dossier
exercices de positionnement et entretien de motivation face à un jury.


Date de démarrage souhaitée : 9 septembre 2019

Référence : 9148262


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